Als het kabinet nu stap voor stap de AOW-leeftijd naar 67 verhoogt, gaan mensen pas over 40 jaar met 67 met pensioen. Dat heeft een werkgroep van het Actuarieel Genootschap berekend. Dit is dus niet zo’n wrede maatregel als sommige mensen denken.
Voorzitter Jeroen van den Bosch van de werkgroep legt uit hoe dit zit.
Gaan mensen pas over 40 jaar met 67 met pensioen als het kabinet nu de AOW-leeftijd stap voor stap verhoogt?
“Ja, naast AOW bouwen de meeste werknemers ook pensioen op via hun werkgever. Verhoog je de AOW-leeftijd dan moet dus ook dit pensioen worden aangepast. Stijgt de AOW-leeftijd ieder jaar met een maand, dan staat hij over 24 jaar op 67.”
“Je kunt dus besluiten ook de werkgeverspensioenen jaarlijks met een maand te verhogen, maar dan krijg je dat iedereen vele stukje pensioen opbouwt op basis van verschillende pensioenleeftijden. Dat moet allemaal apart worden geadministreerd. Dat maakt het er voor pensioenfondsen niet eenvoudiger op.”
Maar dat kan dus eenvoudiger?
“Ja, de eenvoudigste manier om dit te doen, is het werkgeverspensioen in een klap naar 67 te verhogen. De pensioenwet werkt zo dat je niet mag tornen aan al opgebouwde rechten. Dit betekent in de praktijk dat al het pensioen dat werknemers tot nu hebben opgebouwd, 65 als pensioenleeftijd blijft houden. Alle nieuwe rechten krijgen 67 als pensioenleeftijd.”
“In de praktijk betekent dit niet dat je al een deel van je pensioen op je 65ste krijgt en de rest op je 67ste, maar dat je het stukje met als pensioenleeftijd 65 kunt inzetten om eerder dan 67 met pensioen te gaan. Hoeveel eerder hangt af van hoeveel je hebt opgebouwd. Voeren we dit nu in, dan zou iemand die nu 25 is bijna met 67 met pensioen gaan. Iemand van 40 gaat op 66 en een paar maanden met pensioen.”
Het gaat dus vanzelf allemaal heel geleidelijk?
“Ja, de angst dat iedereen dus meteen veel langer door moet werken is niet terecht. In de praktijk valt het allemaal heel erg mee.”
Kan het kabinet dan gewoon morgen de AOW-leeftijd naar 67 verhogen?
“Nou, je moet niet vergeten dat er ook nog veel andere wetten zijn die uitgaan van een pensioenleeftijd van 65 jaar. Arbeidsongeschiktheidsuitkeringen en uitkeringen volgens de Algemene Nabestaanden Wet stoppen bijvoorbeeld als iemand 65 wordt. Dat moet allemaal worden aangepast. Wij adviseren daarom als je nu besluit de AOW-leeftijd te verhogen, daar pas over vijf jaar echt mee te beginnen.”
Stel dat het kabinet dit in 2009 besluit, met de daadwerkelijke start in 2014, dan gaan mensen dus pas in 2054 op hun 67ste met pensioen?
“Ja, dat is ons verhaal. Dan hebben alle partijen zich hier goed op kunnen voorbereiden.”
bron: Z24.nl